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衡水市建设投资集团招聘实施方案

2019-08-22 15:07:00     新闻中心     通知公告

    市建投集团于2019年7月18日在集团网站发布了《衡水市建设投资集团有限公司招聘公告》,于2019年8月2日中午12点截止报名。2019年8月14,市建设投资集团发布了《关于为2019年度集团招聘人员参加笔试核发准考证的公告》,告知了符合报名条件的人员,8月17日至18日,在验证毕业证及相关证书资料原件后,向符合条件的人员核发了《准考证》,截止2019年8月18日下午5:30,共有40人领取准考证。

    2019年度衡水市建设投资集团公开招聘员工,计划招聘不超过10人。其中:法学1人,工商经济4人,计算机2人,基建工程3人。本次招聘由笔试、面试、岗位契合度评价三部分组成,具体方案如下:

    一、笔试

   (一)笔试方式:委托第三方机构负责本次招聘人员的笔试全部过程(组织、出题、阅卷)。

   (二)笔试范围:综合性基础知识,以简答题为主,内容涵盖:英语(按四级的难度出题)、语文(申论)、数学(以高考的难度出题)、政治(时事政治等)。

   (三)笔试时间、地点:8月24日,石家庄市区。

    笔试成绩于8月25日在集团网站按照法学、工商经济、计算机、基建工程四大类排序公布。

    二、面试

    本次面试的顺序及考题均采取现场抽签的方式进行,参加本次面试的人员应为参加试的人员,考生必须按照通知的时间参加面试,对不按时参加面试及违反面试纪律者取消面试资格。

    (一)面试时间、地点

    2019年8月31日上午9:00—12:00

    2019年8月31日下午3:00—5:00

    2019年9月01日上午8:30—12:00

    地点:衡水市区

    (二)面试内容

    一是进行自我介绍二是回答随机抽取的问题三是回答面试评委的现场提问四是可以介绍、展示个人才艺。

    (三)面试评委及参加人员

    面试评委由8人组成,参加考试的人员均应参加面试。

    面试方案于8月27日在集团网站公布。

    面试成绩于9月2日在集团网站公布。

    三、岗位契合度评价

    岗位契合度的评委由5人组成,集团职代会派出两名代表对评价打分过程进行监督。岗位契合度主要包含考生的工作经历、是否取得相关从业资格证书、荣誉证书、所学专业和市建投集团开展的开工作关联程度等,按照统一标准对考生岗位契合度进行打分。

    按照录取10人(其中:法学1人,工商经济4人,计算机2人,基建工程3人)计算,进入岗位契合度评价的对象为参加过笔试和面试的人员。

    人资部介绍应聘人员情况后,评委应掌握其学历、专业、简历、特长、面试笔试情况等相关资料信息,有不清楚的问题可以向人资部提问,评委应独立、客观地打分。打分时不能互相商量或暗示,不能打“关系分、人情分”。评委与应试者间有应回避的亲属关系的,应主动提出回避。

    评委对个人打分结束后,由工作人员按照评委的《岗位契合度评分表》,去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算平均值,对面试人员的分值进行计算、登记。

    岗位契合度评价必须按照从严、从实的要求,做到公平、公正,其评分与笔试、面试成绩相结合,选出录用人员。

    笔试、面试、岗位契合度评价按照笔试占比40%、面试占比40%、岗位契合度占比20%进行综合成绩排名,录用人员在集团网站及微信公众号上公布,录用人员到市建投集团指定的医院进行体检(体检按照公务员入职体检标准,费用自理),出现体检不合格者自动取消应聘资格,并且不再按类别替补。完成相关程序后,为符合条件者按集团的规定办理聘用手续。

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